本文摘要:唐山汇中仪表有限公司公司简介 〖One〗唐山汇中仪表股份有限公司是中国更大的系列超声热量表、超声水表、超声流量计及系统研发生产基地。以下是该...
〖One〗唐山汇中仪表股份有限公司是中国更大的系列超声热量表、超声水表、超声流量计及系统研发生产基地。以下是该公司的详细介绍:自主研发与创新:公司凭借其全部产品的自主知识产权,始终引领超声测流领域前沿。
是的。企知道数据显示,汇中仪表股份有限公司已通过国家级专精特新“小巨人”认定,公示年份是2020年。专精特新小巨人企业是专精特新中小企业的佼佼者,是专注于细分市场、创新能力强、市场占有率高、掌握关键核心技术、质量效益优的排头兵企业。据悉企业通过专精特新小巨人更高奖励250万元。
企知道数据显示,河北汇中管道装备有限公司成立于2009-01-08,注册资本10000.0万人民币,参保人数100人,是一家以从事建筑安装业为主的国家级高新技术企业。公司曾先后获授“国家级专精特新小巨人企业”、“国家高新技术企业”等资质和荣誉。
汇中仪表主要生产流量计。汇中仪表是一家专注于流量计量与控制领域的企业,其主要产品为流量计。流量计是测量流体流量的一种仪器,广泛应用于工业、能源、环保等领域。汇中仪表生产的流量计具有高精度、高稳定性、高可靠性等特点,能够满足不同客户的需求。
企业性质:汇中仪表,即唐山汇中外表股份有限公司,是一家专注于超声热量表、超声水表、超声流量计及系统的研发、生产和销售的高新技术企业。虽然公司在行业内有一定的影响力,并且荣登过福布斯中国潜力企业榜,但从企业性质上来看,它并不属于国有企业,而是由私人或私营企业控股的民营企业。
唐山汇中仪表股份有限公司是中国更大的系列超声热量表、超声水表、超声流量计及系统研发生产基地。以下是该公司的详细介绍:自主研发与创新:公司凭借其全部产品的自主知识产权,始终引领超声测流领域前沿。
唐山汇中仪表股份有限公司是中国更大的系列超声热量表、超声水表、超声流量计及系统研发生产基地。以下是该公司的详细介绍:自主研发与创新:公司凭借其全部产品的自主知识产权,始终引领超声测流领域前沿。
公司背景与历史:公司成立于2002年2月,其历史可以追溯到1992年12月的唐山大方电子技术开发公司。作为中煤科工集团唐山研究院的国有控股企业,在高新技术开发区注册,并被河北省科委认定为高新技术企业。
企业性质:汇中仪表,即唐山汇中外表股份有限公司,是一家专注于超声热量表、超声水表、超声流量计及系统的研发、生产和销售的高新技术企业。虽然公司在行业内有一定的影响力,并且荣登过福布斯中国潜力企业榜,但从企业性质上来看,它并不属于国有企业,而是由私人或私营企业控股的民营企业。
年,唐山汇中仪表有限公司荣登福布斯中国更具潜力企业榜,这一荣誉不仅是对公司在过去取得成绩的肯定,也是对其未来发展潜力的充分认可。
行业地位:汇中股份在超声测流水表、热表、流量计等领域具有领先地位,这表明其在行业内具有较强的竞争力和技术实力。这种市场地位也是通过市场竞争和商业化运作获得的,与国有企业依靠行政手段和政策支持获得的优势不同。
唐山汇中仪表有限公司的强项主要体现在技术实力、产品研发与创新、以及产品的广泛应用与认可上。技术实力雄厚:参与标准制定:公司凭借其技术实力,参与了多项国家建设部标准的起草工作,如《速度差法超声流量计》、《热量表》以及《超声流量计检定规程》等。
唐山汇中仪表股份有限公司凭借其雄厚的技术实力,参与起草了《速度差法超声流量计》、《热量表》以及《超声流量计检定规程》等国家建设部标准,并承担了包括国家火炬计划项目、国家高技术产业化推进项目、国家科技部中小企业创新基金等多个国家级项目,拥有多项专利技术。
〖One〗唐山汇中仪表股份有限公司是中国更大的系列超声热量表、超声水表、超声流量计及系统研发生产基地。以下是该公司的详细介绍:自主研发与创新:公司凭借其全部产品的自主知识产权,始终引领超声测流领域前沿。
〖Two〗在唐山汇中仪表,员工的薪资待遇在行业内属于中等水平。根据我了解的信息,平均薪资在6000元左右,具体薪资会根据岗位和个人能力有所差异。当然,对于在公司工作时间较长、表现优秀的员工,公司也会有一定的奖励机制。公司的发展空间相对较好。
〖Three〗唐山汇中有限公司,尤其是开发区的汇中仪表,是一家值得推荐的企业。当然,工作是否劳累,这很大程度上取决于个人的态度和投入。如果你有强烈的赚钱动机,并且愿意通过不断学习和积极工作来提升自己,那么这里会有很大的发展空间。不过,如果你的工作态度比较消极,即便是在这里也可能会觉得工作压力较大。
〖Four〗企业性质:汇中仪表,即唐山汇中外表股份有限公司,是一家专注于超声热量表、超声水表、超声流量计及系统的研发、生产和销售的高新技术企业。虽然公司在行业内有一定的影响力,并且荣登过福布斯中国潜力企业榜,但从企业性质上来看,它并不属于国有企业,而是由私人或私营企业控股的民营企业。
〖Five〗公司的工作环境相对宽松,员工普遍反映工作压力不大。虽然工资不高,但公司注重员工的职业发展,会定期举办培训和交流活动,帮助员工提升技能,拓宽职业道路。此外,唐山汇中仪表还为员工提供了一系列的激励措施。比如,表现优秀的员工有机会获得额外的奖金,还有一些非现金奖励,如旅游奖励、健康体检等。
〖Six〗工作环境也因此变得不太融洽。此外,公司内部的沟通机制也不够完善,员工们的意见和建议很难得到有效的传达和解决。这导致了一些问题长期得不到解决,员工们的士气也受到了影响。综上所述,尽管公司提供了一些基本的福利,但在管理层面,仍存在不少问题,这使得工作环境和员工满意度都受到了一定的影响。
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