深圳社保*缴费多少钱,深圳的社保现在每个月基础的交多少钱,每年交多少钱。如果

深圳60档社保交多少钱

元。根据查询深圳本地宝信息显示，该地区社保一共有4个档次，参保人员社会保险月缴费标准分为*档40%、一档60%、二档80%、三档***四个档次，2023年深圳60档社保缴费基数为3600元，月缴费金额为5320元，年缴费金额为64440元。

深圳的社保现在每个月基础的交多少钱,每年交多少钱。如果

自2024年1月起，深圳社保缴费基数有了显著提升，以适应新的经济形势。养老保险的*缴费基数从2360元跃升至3523元，这已是2022年广东省全口径社平工资8807元的40%，而7月后的调整将依据广东省*发布的官方数据执行。医疗保险的*缴费基数也同步调整，从6123元调整到6475元。

深圳社保政策自2024年1月起进行了调整，*缴费基数从2360元上调至3523元，达到广东省全口径社平工资8807元的40%。7月后具体数值将根据广东省的公布标准调整。在职人员每月*缴费分为养老保险和医疗保险两部分。

深圳代缴社保一个月需要800~1500元左右。深圳社保分为一档、二档和三档；非深户参保养老保险，企业缴费比例是15%，个人缴费比例是8%；医疗保险一档企业缴纳6%+0.2%，个人2%、二档企业缴纳0.5%+0.1%，个人0.2%、三档企业缴纳0.4%+0.05%，个人0.1%。

深圳社保五险一金一个月要交多少钱?

深圳社保五险一金一个月要交多少钱员工一般要缴1000元左右，具体要看缴费档次是多少。当我们在缴纳五险一金的时候，是按照具体的缴费比例乘以对应的缴费档次来计算费用的。比如深圳社保的*档次是3500元，所以在缴纳养老保险的时候，员工需要交8%，大概就是300元左右。

深圳市医疗保险、生育保险缴费基数和待遇核定基数涉及本市上年度在岗职工平均工资的，按照本市2021年度在岗职工平均工资155563元、折算为12964元/月（四舍五入）的标准计算。自2023年7月10日起施行，有效期1年。医保基数 医疗保险一档（深户一档、非深户一档）缴费基数上下限为：7778元-38892元。

深圳社保医疗保险1档：一共是9110元每月，企业单位需要缴纳6429元每月，个人需要缴纳270.81元每月。深圳社保医疗保险2档：一共是5862元每月，企业单位需要缴纳3861元每月，个人需要缴纳1901元每月。

法律分析：深圳2130元的底薪，扣5险1金一个月在300左右吧。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

公司一个月交多少钱的五险一金养老保险：单位缴费20%，个人缴费8%；医疗保险：单位缴费10%，个人缴费2%；工伤保险：单位缴费0.2-9％，个人不缴费；生育保险：单位缴费1%，个人不缴费；失业保险：单位缴费1%，个人缴费0.5%。

五险的费用通常在245元左右，具体如广州的现在是236元，这个数字可能会有所变动，但通常公司行政会通过文件形式告知员工变动情况。至于住房公积金，公司会按照一比一的比例为你缴纳。比如，公司每个月扣你200元，他们也会为你缴纳200元。

深圳个人缴纳社保*交多少钱

个人部分：每月需要缴纳270.81元。这是企业单位帮助员工缴纳时，个人只需承担的部分。如果是个人自己缴纳，则需要承担全额9110元。深圳社保医疗保险2档：个人部分：每月需要缴纳1901元。同样，这是企业缴纳时个人的承担部分。个人全额缴纳则为5862元。

深圳社保个人缴纳费用如下：深圳社保医疗保险1档：个人需要缴纳270.81元每月。深圳社保医疗保险2档：个人需要缴纳1901元每月。深圳社保医疗保险3档：个人需要缴纳1853元每月。以上所述的个人部分是指个人在深圳的企业单位缴纳社保时，个人只需承担的费用部分。

深圳社保自己交多少钱一个月 据小编了解，按照*的缴费基数来算，*也要千元左右。若是有单位缴纳，按照*缴费基数，一个月总共在千元左右，其中个人需要支付百元左右；若是个人自己缴纳社保，费用需要自己全部缴纳。除了以灵活就业身份缴纳职工医保和养老保险外，还可以考虑缴纳居民社保。

深圳的社保医疗保险分为三个档次，不同档次对应不同的费用。 医疗保险档次一的费用为9110元每月，其中企业单位缴纳6429元，个人缴纳270.81元。 医疗保险档次二的费用为5862元每月，企业单位缴纳3861元，个人缴纳1901元。

非深户在深圳缴纳社保的*标准涉及多项内容。首先，对于养老保险，个人*需缴纳106元，占*工资1320元的8%。公司的缴纳比例为10%，即132元。医疗保险方面，个人需缴纳4205元的0.2%，约为41元，公司的缴纳比例为0.8%，即364元。

缴费基数： *工资标准为2，360元，公司支付比例为0.7%，个人支付比例为0.3%。 生育保险：缴费基数与医疗保险同。 单位支付比例为0.5%。 工伤保险：缴费基数： 以本单位职工工资总额确定，各行业费率区间为0.14%至14%不等（具体档次需咨询公司人事部门）。

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