江苏社保可以补缴费吗多少钱〖社保可以补交吗因为单位的原因从没交过社〗

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1、社保可以补交，如果是因为单位的原因从未缴纳过社保，可以要求单位进行补交。以下是关于社保补交的一些具体说明：单位补交责任：法定责任：根据相关法律法规，用人单位有义务为其员工缴纳社会保险费。如果单位因自身原因未给员工缴纳社保，员工有权要求单位进行补交。

2、没交过社保的人员在一定条件下是可以进行补交的。以下是对此问题的详细解法律依据根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，境内的用人单位和个人都应当依法缴纳社会保险费。这意味着，无论是个人还是用人单位，都有义务参加社会保险并缴纳相应的费用。

3、但是，根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，有特定情形的可以一次性补缴。例如，因单位原因未按时足额缴纳社保费用的，由单位补足；因政策原因不能按时足额缴纳社保费用的，可以补缴。综上所述：从没交过社保是否可以一次性补缴，需要根据具体情况和相关法律法规来确定。

江苏一次性补缴社保能补吗?

〖壹〗、江苏省内的社保确实支持一次性补交，不过，这需要满足一定的条件。首先，申请人必须持有当地居民户籍。其次，其与市内各类用人单位建立劳动关系的工作年限必须在2011年7月1日之前。社保补缴是指在特定情况下，未能正常缴纳社保后，将这些缺失的月份进行补缴。

〖贰〗、江苏职工社保符合以下情形可一次性补缴：机关事业单位人员：参加机关事业单位养老保险的工作人员达到国家和省规定的退休年龄，但缴费年限累计不满15年，可由单位和个人按其退休时的缴费工资基数和相应的缴费比例一次性缴费（含职业年金）至满15年后，按规定计发养老保险待遇。

〖叁〗、江苏一次性补缴养老保险的方法如下：确定补缴资格：男性满45岁、女性满40岁的人员可以申请补缴养老保险。补缴年限：一次性最多补缴10年。补缴金额：需缴纳62952元。特殊情况补缴：男性满60岁、女性满55岁的人员可以一次性补缴15年，需缴纳94428元。

江苏的社保是否可以一次性补交

〖壹〗、江苏省内的社保确实支持一次性补交，不过，这需要满足一定的条件。首先，申请人必须持有当地居民户籍。其次，其与市内各类用人单位建立劳动关系的工作年限必须在2011年7月1日之前。社保补缴是指在特定情况下，未能正常缴纳社保后，将这些缺失的月份进行补缴。

〖贰〗、江苏一次性补缴社保能补吗江苏的社保是可以进行一次性补缴的，但是是有以下几种条件：一次性补缴的对象为凡曾与市各类用人单位建立过劳动关系的劳动者，其过去从未参加养老保险或过去存续劳动关系期间还有工作年限未参保缴费的人员。

〖叁〗、江苏的社保是可以一次性补交。一次性补缴的对象：凡曾与市各类用人单位建立过劳动关系的劳动者，其过去从未参加养老保险或过去存续劳动关系期间还有工作年限未参保缴费的人员。

江苏一次性补缴养老保险

〖壹〗、确定补缴资格：男性满45岁、女性满40岁的人员可以申请补缴养老保险。补缴年限：一次性最多补缴10年。补缴金额：需缴纳62952元。特殊情况补缴：男性满60岁、女性满55岁的人员可以一次性补缴15年，需缴纳94428元。

〖贰〗、江苏职工社保符合以下情形可一次性补缴：机关事业单位人员：参加机关事业单位养老保险的工作人员达到国家和省规定的退休年龄，但缴费年限累计不满15年，可由单位和个人按其退休时的缴费工资基数和相应的缴费比例一次性缴费（含职业年金）至满15年后，按规定计发养老保险待遇。

〖叁〗、基础养老金：江苏省60岁以上的农民每月可以领取基础养老金，金额为125元。高龄补贴：根据不同省份的规定，60岁以上的农民还可以领取高龄补贴，一般为每月50元。新农保养老保险：参加新型农村社会养老保险的村民，60岁以后可以根据自己缴纳的标准领取养老保险，领取金额为个人账户总额除以139。

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