北京住房公积金缴存基数上下限是多少 「今年的北京住房公积金基数」

本文摘要：北京住房公积金缴存基数上下限是多少? 〖One〗今年北京住房公积金的缴费基数上限为4170元，下限则根据职工上一年度月平均工资确定，但不得低...

北京住房公积金缴存基数上下限是多少?

〖One〗今年北京住房公积金的缴费基数上限为4170元，下限则根据职工上一年度月平均工资确定，但不得低于北京市最低工资标准（具体数值需查询北京市相关政策文件或公告以获取最新数据）。

有哪位清楚今年北京住房公积金的缴费基数是多少?

〖One〗年北京住房公积金最低缴存基数分两种情况：正常职工为2420元/月；领取基本生活费的职工为1694元/月。缴存比例方面，单位和职工的住房公积金缴存比例仍为5%-12%，单位可自主确定具体比例。若单位经营困难，经相关程序同意，可申请将缴存比例降至5%以下（最低不低于1%）或缓缴。

〖Two〗今年北京住房公积金的缴费基数上限为4170元，下限则根据职工上一年度月平均工资确定，但不得低于北京市最低工资标准（具体数值需查询北京市相关政策文件或公告以获取最新数据）。

〖Three〗年北京住房公积金的缴费基数上限为31884元，下限为2320元。以下是对北京住房公积金缴费基数的详细说明：缴费基数上限 北京住房公积金的缴费基数上限是根据北京市上一年度职工月平均工资的一定倍数确定的。随着每年北京市职工月平均工资的增长，缴费基数上限也会相应调整。

〖Four〗缴存基数 北京公积金的缴存基数是根据职工上一年度的月平均工资来确定的，但有一个上限和下限。上限即为缴费基数上限，目前为15666元。这意味着，不论职工的实际工资有多高，其每月公积金的扣缴基数都不会超过15666元。相应地，每月个人和公司最高缴存额度均为1880元，合计每月公积金账户入账3760元。

〖Five〗年度，北京市住房公积金的缴存基数上限为35283元。单位和个人可以在5%到12%的比例范围内自由选择缴存比例。月缴存额上限为8468元，即单位和个人各自最高缴纳4234元。缴费基数申报：根据《北京市优化营商环境管理条例》要求，推行社会保险、医疗保险、住房公积金合并申报，网上缴纳。

〖Six〗北京地区住房公积金的缴存基数有明确规定，职工住房公积金月缴存基数不得低于北京市最低工资标准。根据今年4月公布的北京市最低工资标准，最低工资每月不低于1560元。因此，住房公积金的最低缴存基数即为1560元。住房公积金最低缴存额 住房公积金的缴存额由缴存基数和缴存比例共同决定。

住房公积金最高扣除标准

〖One〗在抚州市，住房公积金个人所得税税前扣除最高限额为2688元/月。这一标准是根据抚州市统计局公布的2023年在岗职工年平均工资，由国家税务总局抚州市税务局公告得出的。这一标准适用于抚州市内的所有缴存住房公积金的职工，用于计算个人所得税时的税前扣除。在北京，2024年度住房公积金最高每月可缴纳8468元。

〖Two〗扣除比例：单位和个人实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除的幅度，均不得超过职工本人上一年度月平均工资的12%。这意味着，如果你上一年度的月平均工资为10000元，那么你每月最多可以扣除1200元的公积金作为个税的免税额。

〖Three〗武汉住房公积金个人与单位缴纳金额及扣除标准如下：缴纳金额 个人每月缴纳金额：在武汉，住房公积金的个人缴纳金额是根据个人的月工资基数来确定的，缴纳比例为工资的5%至12%，但具体比例通常由单位决定并在劳动合同中明确。

〖Four〗虽然住房公积金可以在税前扣除，但并非没有限制。具体扣除限额通常根据当地上一年度职工月平均工资的一定倍数确定，并且与个人的实际缴存比例有关。一般来说，个人实际缴存的住房公积金，只要不超过这个限额，就可以在税前全额扣除。如果实际缴存额超过了这个限额，那么超出的部分则不能享受税前扣除的优惠。

注意!北京2023年五险一金缴费基数定了,合并申报时间延长...

〖One〗北京市2023年五险一金缴费基数及相关政策如下：社保缴费基数：上限：33891元下限：6326元灵活就业人员可以在此上下限间选择自己的缴费基数。若未按时申报，将根据上一年度的基数来确定。

〖Two〗未按时申报的用人单位，将按上月缴费额的110%确定基数。为确保社保收缴工作正常进行，合并申报期限延长至2023年7月28日17：00。用人单位需按时完成申报。

〖Three〗年北京海淀五险一金缴费基数及费用如下：五险一金缴费基数 社保五险缴费基数：最低缴费基数为5869元，最高缴费基数为31884元。公积金缴费基数：最低缴费基数为2500元，最高缴费基数为31884元。五险一金费用 社保五险费用：单位承担：按最低缴费基数参保，单位需承担15529元。

〖Four〗北京五险一金缴纳标准2023如下：缴费比例 养老保险：企业缴纳比例为20%，个人缴纳比例为8%。医疗保险：企业缴纳比例和个人缴纳比例根据具体政策而定，同时需缴纳大病统筹费用。失业保险：企业缴纳一定比例，个人无需缴纳。工伤保险：企业全额缴纳，个人无需缴纳。

〖Five〗年北京五险一金缴费标准以及每月需要缴纳的金额如下：社保部分 缴费比例：单位：养老保险16%，医疗保险9%，失业保险0.5%，工伤保险0.2%，生育保险0.8%。个人：养老保险8%，医疗保险2%，大病保险3元，失业保险0.5%。

〖Six〗生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

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