本文摘要:江苏省住房公积金缴纳标准 〖One〗江苏住房公积金的缴纳比例规定为5%~12%,但具体比例应以缴纳公积金城市的住房公积金管理中心规定为准。以...
〖One〗江苏住房公积金的缴纳比例规定为5%~12%,但具体比例应以缴纳公积金城市的住房公积金管理中心规定为准。以下是关于江苏住房公积金比例及相关规定的详细解缴纳比例范围 江苏省内的住房公积金缴纳比例有一个大致的范围,即5%~12%。这意味着,单位和个人的住房公积金缴纳比例可以在这个范围内进行浮动。
综上所述,南京公积金缴纳基数在2024年根据职工上一年度的月平均工资以及相关的上下限规定进行了调整。具体的缴存基数和缴存比例根据职工的实际情况而定,以确保公积金制度的公平、合理和有效运行。
年1月1日至6月30日,南京住房公积金缴存基数最低不低于2490元,最高不超过39900元,若你的基数2025低于最低标准,可能需进行调整。以下为你详细介绍2025年南京公积金的相关政策:缴费基数确定与办理:住房公积金缴存基数按照相关条例规定核定调整,2024年度缴存基数为职工个人2023年月平均工资。
缴存基数的上下限:根据南京住房公积金管理中心的规定,2025年度缴存基数最高不超过南京市统计局公布的2024年在岗职工月人均工资的3倍,即41400元;最低不低于南京市职工最低工资标准,目前执行标准为2490元。
〖One〗综上所述,南京2490元并不是扣完五险一金后的工资,而是包含了部分保险费用前的基数。
〖Two〗南京的最低工资标准2490元是扣五险一金之前的金额,并非扣完之后的实际到手工资。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。在南京,这些保险和公积金的扣缴都有一定的比例和基数规定。
〖Three〗年1月1日起,南京属于一类地区,月最低工资标准为2490元,非全日制用工小时最低工资标准为24元。江苏省根据不同地区划分了三个档次的最低工资标准。
〖Four〗政策依据为江苏省一类地区标准(常州全域执行),文件来源是常州市人社局《关于调整全市最低工资标准的通知》(2024年1月15日发布)。需要说明的是,最低工资标准为应发工资,扣除“五险一金”后实际到手金额可能低于2490元,但用人单位支付工资不得低于此标准。
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