先把话题摆清楚：员工持股不是一个神秘配方，而是一种让“板凳与方向盘”同修的激励工具。它把员工和公司绑定在同一条船上，目标是让大家一起往前冲、少走弯路，偶尔也能把午餐时间的吐槽变成明天的业绩。本文聚焦在公开报道和行业实践中常见的员工持股...